До и после: сколько зарабатывают люди, которые переезжают в москву

Как налоговая обнаружит нарушения

Средняя з/п по отрасли — не законодательная норма, а лишь ориентир. За сам факт оплаты труда ниже ее уровня работодателя к ответственности привлечь нельзя. Условия хозяйствования у всех неодинаковы, и у отдельных фирм могут быть уважительные причины для экономии на ФОТ.

Налоговую интересуют не низкие оклады, а укрываемые части выплат. И если заработная плата на протяжении долгого времени не дотягивает до средней в своей сфере, указать на них могут такие факторы:

1. Отсутствие текучести кадров. Если это не временные трудности, а обычное явление, работники уже давно ушли бы в более выгодные места. Если остаются, значит, им за это доплачивают.
2. Несоответствие реальных доходов и затрат на персонал. Обычно это выявляется, если бухгалтер не слишком опытен в финансовых махинациях. К примеру, с серыми з/п он вопрос уладил «в пользу компании», а налог на прибыль начислил честно. ФНС сравнила данные и пришла к выводу, что на ФОТ приходится слишком малая доля доходов или она вовсе уменьшается. И если такое продолжается на протяжении нескольких лет, проверки не миновать.
3. Одинаковые оклады на должностях разных квалификаций. Такое бывает, если работодатель официально показывает ставки в размере МРОТ, а остальное доплачивает «в конверте». В глазах инспектора очень странно, если архивариус и финансовый менеджер получают одинаково.

А если сравнить по городам

Росстат не публикует данные официальной статистики по городам в доступной форме, но эти данные есть в некоторых электронных информационных системах. И эти данные в понятной форме опубликовало «РИА Новости» – там подсчитали средние зарплаты по 100 крупным городам России (это столицы 85 субъектов РФ и некоторые другие крупные города).

Если верить рейтингу, то города с самыми высокими и самыми низкими зарплатами в стране по данным за июль 2020 года такие:

Итак, на первом месте ожидаемо оказалась Москва с зарплатами в 103 тысячи рублей, за ней идут столицы Сахалина (Южно-Сахалинск) и ЯНАО (Салехард). А вообще среди городов-лидеров по зарплатам большая часть так или иначе связана с Крайним Севером или Дальним Востоком, а также с добычей полезных ископаемых.

На другом конце рейтинга оказались южные города, в том числе столица Адыгеи Майкоп, Махачкала, Владикавказ и Шахты (Ростовская область). В самых «бедных» городах зарплаты лишь вдвое выше МРОТ – соответственно, многие там вообще живут на минимальную зарплату (не забываем о сверхвысоких зарплатах, которые сильно «улучшают» статистику). И это снова связано со слабой экономикой республик южной части России.

Это исследование уже учитывает первые результаты «коронакризиса», когда многие россияне остались без работы или начали получать меньше, чем ранее. А если смотреть на данные за декабрь 2020 года, то в некоторых городах существенно выросли зарплаты:

• в Севастополе зарплаты за год выросли на 17,5% – правда, всего до 35,1 тысячи рублей. Вероятно, причина – в изначально низкой зарплате и небольшой численности населения города;
• в Махачкале зарплаты выросли на 7,5%, до 31,7 тысячи рублей;
• в Хабаровске зарплаты выросли на 7,3% – до 56,3 тысяч рублей.

Также зарплаты за год неплохо выросли в Чебоксарах, Балашихе, Томске, Москве, Красноярске, Пензе и Казани. А сократились они только в Липецке – на 2,55%.

Эксперты, составлявшие рейтинг, отмечают – зарплаты в период пандемии выросли в госсекторе (например, врачам стали доплачивать за больных коронавирусом), а также в крупных компаниях в больших городах страны. Как оказалось, работодатели не смогли сильно сэкономить на зарплатах, если платили их полностью официально. Но в небольших городах многие потеряли в зарплатах, потому что работали «по-серому» – отсюда и статистика, по которой зарплаты выросли преимущественно в крупных городах.

Прожиточный минимум

Динамика изменений при расчёте данного показателя зависит от определённых факторов, основной из которых – потребительская корзина. Население делят на категории с наиболее высоким и низким прожиточным минимумом. К 1-м относят трудоспособное население, на следующих «ступенях» – дети и пенсионеры.

Нужно учитывать, что при расчёте прожиточного минимума не существует определённых критериев, по которым можно судить о его увеличении. Расчёт идёт в соответствии с темпами обесценивания денег, а также увеличения стоимости продовольственной корзины.

Давать прогнозы, как изменяются показатели прожиточного минимума не представляется возможным, поскольку цены могут вырасти в любое время. Пересчитать его могут лишь по прошествии нескольких кварталов. Однако, случается так, что прожиточный минимум модифицируется почти мгновенно и сразу на несколько сотен рублей.

Как налоговики узнают уровень зарплаты на предприятии

В критериях оценки не сказано, как определяют среднюю зарплату, выплачиваемую в компании, налоговые инспекторы. Но очевидно, что информация для оценки поступает в ИФНС в составе предоставляемой отчетности.

Так, численность работников организации определяется, исходя из отчета о среднесписочной численности на 1 января, который ежегодно обязаны предоставлять компании.

Сведения о доходах, выплачиваемых сотрудникам, налоговики получают из справок 2-НДФЛ, из расчета по страховым взносам. Полученные данные из отчетности компании контролирующий орган сопоставит с тем, какой средний уровень заработной платы по видам экономической деятельности.

Таким образом, определять уровень заработной платы проверяющие будут за год. Для внутреннего анализа на предмет соответствия критерию организации следует рассматривать сведения за последний закрытый отчетный год.

Как налоговая обнаружит нарушения

Средняя з/п по отрасли — не законодательная норма, а лишь ориентир. За сам факт оплаты труда ниже ее уровня работодателя к ответственности привлечь нельзя. Условия хозяйствования у всех неодинаковы, и у отдельных фирм могут быть уважительные причины для экономии на ФОТ.

Налоговую интересуют не низкие оклады, а укрываемые части выплат. И если заработная плата на протяжении долгого времени не дотягивает до средней в своей сфере, указать на них могут такие факторы:

1. Отсутствие текучести кадров. Если это не временные трудности, а обычное явление, работники уже давно ушли бы в более выгодные места. Если остаются, значит, им за это доплачивают.
2. Несоответствие реальных доходов и затрат на персонал. Обычно это выявляется, если бухгалтер не слишком опытен в финансовых махинациях. К примеру, с серыми з/п он вопрос уладил «в пользу компании», а налог на прибыль начислил честно. ФНС сравнила данные и пришла к выводу, что на ФОТ приходится слишком малая доля доходов или она вовсе уменьшается. И если такое продолжается на протяжении нескольких лет, проверки не миновать.
3. Одинаковые оклады на должностях разных квалификаций. Такое бывает, если работодатель официально показывает ставки в размере МРОТ, а остальное доплачивает «в конверте». В глазах инспектора очень странно, если архивариус и финансовый менеджер получают одинаково.

Нельзя забывать, что ФНС имеет доступ к банковским картам. Она может проверить, какие суммы приходят на счета сотрудников в одно и то же время.

Общий обзор рынка труда

По нашим личным впечатлениям, отзывам родных-знакомых и по цифрам на крупных сайтах с вакансиями мы составили примерно такие градации зарплат:

• около 30 тысяч — пенсионеры, студенты, без опыта, неполный рабочий день и самые простые профессии без опыта и образования: кассиры, охранники, сторожа, курьеры;

• около 40 тысяч — несложные специальности без опыта или с небольшим опытом, студенты после ВУЗов;

• около 50 тысяч — младшие офисные должности, многие бюджетники без большой выслуги, многие «младшие» профессии из сферы услуг (таксисты, официанты), рабочие и околопромышленные специальности с небольшим опытом;

• 60-80 тысяч — «нормальная зарплата», достигается к 25-30 годам: средние офисные должности, невысокое начальством в мелких компаниях, врачи, рабочие и околопромышленные специальности с опытом в несколько лет (сантехники, штукатуры);

• 80-100 тысяч — то же, но с опытом побольше, или в компании покруче;

• 100-120 тысяч, реально достигнуть к примерно 35 годам — невысокое начальство (вроде начальника отдела, главбуха), менеджер среднего звена в хорошей компании, IT с опытом 1+ лет, околостроительные специальности с хорошим портфолио и стажем, мастера на производствах;

• 120+ — директора-начальники, IT с опытом от 1.5-2 лет, врачи основных специальностей со стажем.

Востребованность по отраслям

Больше всего работников ищут для:

• торговли (продавцы, кассиры);

• логистики и доставки (грузчики, водители, курьеры, комплектовщики);

• IT (программисты);
• офисов (менеджеры всех видов и направлений, специалисты call-центров, администраторы).

Отрасли с самыми высокими зарплатами: реально ли в Москве заработать много?

Да, реально. Причем речь идет не только о бизнесе, чиновниках среднего и выше уровня и прочих хлебных местах, куда простому человеку не пробиться.

По статистике Мосгорстата больше всего получают:

Сфера	Средняя зарплата за 2020, тысяч рублей
Финансы и страхование	153.2
Информация и связь	135.3
Образование	116
Профессиональные, научные и технические специальности	114
Культура, спорт, организация досуга и развлечений	102.9
Здравоохранение и соцуслуги	97.1
Государственное управление	92.3
Водоснабжение, водоотведение, сбор и утилизация отходов	86.3
Транспортировка и логистика	84

Еще есть статистика Мосгорстата за 2020 по профессиям:

Профессия	Тысяч рублей
Разработчик ПО	130.5
IT-консалтинг	130
Администратор БД	120.6
Топ-менеджмент	112
Финансовый менеджер	107

Поверить в высокие доходы этих специальностей — легко. Мы бы еще добавили сюда:

• программистов уровня middle и выше (в Москве им в любой отрасли реально получать 90-100+ тысяч в месяц);
• врачей, особенно «дорогих» и массовых специальностей (гинекологи, хирурги, стоматологи);

• персонал аэропортов среднего звена и выше;

• инженеров (только не в государственных учреждениях, а в частных компаниях);
• узких специалистов строительных и промышленных специальностей (не каждый будет получать 100+, но 75-80 — среднеминимальная планка для мастера с опытом даже в пару лет).

Плюс получать статистический доход могут и те, кто совмещает и подрабатывает. Например — после «обычной» работы за 50-60 тысяч идет таксовать, гулять с чужими собаками, убирать квартиры, заниматься репетиторством, брать заказы частным образом, фрилансить. Москвичам в этом плане проще, чем жителям маленьких городов, потому что работы много, и найти задачи на пару часов вечером или на выходные — можно сравнительно легко.

Неполная занятость

Речь идет об уходе за кошками, собаками, птицами и другими животными. Такой вид работы прекрасно подойдет пенсионеру или лицам, ищущих подработку на несколько часов в день. В обязанности такого «смотрителя» выходит:

• выгул;
• кормление;
• смена наполнителя лотков.

Простые действия приносят до 20 000 рублей в месяц.

Можно воспользоваться вакансией «тайного покупателя», посещать магазины и салоны с включенным диктофоном и проверять персонал на знание продукта, грамотность речи, обходительность с клиентурой. Все это может принести до 7 000 рублей.

Хорошим вариантом для мужчин может стать служба «муж на час». Люди часто обращаются за помощью, когда нужно:

• повесить карниз;
• прибить полку;
• поменять розетку;
• установить выключатель;
• отремонтировать текущий кран.

Такие мероприятия могут приносить до 4 000 дохода в день.

От Норкина до Соловьева

Самый низкий доход у ведущего телеканала НТВ Андрея Норкина, который в июне 2020 года потерял жену. За 2019 год ведущий «Места встречи» заработал 4,3 миллиона рублей.

Кадр НТВ

Генеральный директор МИА «Россия сегодня», телеведущий Дмитрий Киселев получил за 2019 год 4,6 миллиона рублей от ВГТРК за ведение еженедельной программы «Вести недели». Сколько получает Киселев за работу в МИА «Россия сегодня», неизвестно.

Кадр «Россия 1

Журналистка Наиля Аскер-Заде, которая, по слухам, состоит в отношениях с главой ВТБ Андреем Костиным, за прошлый год заработала 6 млн 508 тысяч 202 рубля. При этом беседы Аскер-Заде с топ-чиновниками и бизнесменами в программе «Действующие лица» выходят на экраны нечасто, всего несколько раз в год.

Кадр «Россия 1

Ведущий программы «Добров в эфире» на телеканале РЕН ТВ Андрей Добров зарабатывает чуть меньше семи миллионов рублей в год.

Кадр РЕН ТВ

Доходы ведущего программы «Своя правда» на НТВ и депутата Мосгордумы Романа Бабаяна составляют 12,2 млн рублей.

Кадр НТВ

Ведущие программы «60 минут» на «России 1», семейная пара Ольга Скабеева и Евгений Попов зарабатывают 12,8 млн рублей и 12,9 млн рублей соответственно.

instagram.com/popovrtr

Телеведущий и депутат Госдумы Петр Толстой имеет доход в 17,5 млн рублей. Большую часть денег Толстой получает за работу в Думе.

instagram.com/petr_tolstoy

Телеведущий Владимир Соловьев от «Радио России», телеканала «Россия» и своей личной фирмы «СВ Консалтинг» за 2019 год получил 52,6 млн рублей.

Кадр видео YouTube

Государственные привилегии и льготы (полный перечень)

Герой России может рассчитывать на получение страховой либо социальной пенсии. Однако это не все выплаты, положенные льготнику. Герою России ежемесячно производится доплата к пенсионному обеспечению в размере 415% от социальной пенсии.

Кроме того, за выдающиеся заслуги перед Отечеством, гражданам выплачивают ежемесячную денежную выплату в размере 65619,5 рублей.

Героям России положены и иные виды льгот и привилегий.

1. Скидка на оплату услуг ЖКХ. Льготник претендует на получении скидки в размере 30% на все услуги, предоставляемые жилищным хозяйством, например на отопление, водоснабжение, электроснабжение.
2. Право на улучшение Жилищных условий. Для этого Герой России обязан состоять на учете.
3. Льготы на телефонную связь. Государство полностью оплачивает услуги предоставления стационарной телефонной связи.
4. Скидки на билет в общественном транспорте. Герои РФ могут передвигаться на общественном транспорте со скидкой в 50% на территории России и бесплатно внутри своего города.
5. Затраты на погребение и организацию прощальной церемонии берет на себя государство. Правительство РФ, либо компенсирует убытки, либо самостоятельно организует процессию.

Кроме вышеперечисленных преференций, Герой России претендует на получение медицинских, трудовых и налоговых льгот.

Медицинские льготы Героям России

Правительство РФ пытается защитить Героев Российской Федерации. В связи с этим они могут рассчитывать на бесплатное медицинское обслуживание. Также, выдающимся людям положены и иные преференции, оказываемые по полису ОМС:

• предоставление бесплатных стоматологических услуг, например протезирование;
• обеспечение льготников лекарственными препаратами на безвозмездной основе, а также их доставка до дома;
• право на получение путевки в санаторий, профилакторий или на курорт;
• право на внеочередное обслуживание в медицинских организациях России.

Налоговые льготы Героям России

Согласно налоговому законодательству РФ Герои России претендуют на получение скидок в отношении уплаты налогов и сборов, а от исполнения некоторых налоговых обязательств освобождаются в полном объеме.

Героям России предоставляется скидка на оплату:

• государственной пошлины при совершении юридически значимого действия;
• всех видов таможенных сборов.

Герои России претендуют на получение налогового вычета в размере 10000 рублей в отношении уплаты земельного налога. В некоторых регионах России, льготники полностью освобождены от уплаты данного сбора в бюджет.

Герои РФ, как правило, не платят транспортный и имущественных налоги.

Трудовые льготы Героям России

Герои России, которые осуществляют трудовую деятельность, претендуют на получение преференций от работодателя. Данные виды льгот утверждены Трудовым кодексом РФ и являются обязательными к применению.

1. Работников, относящихся к категории льготников, работодатель обязан бесплатно отправлять на переобучение или на курсы повышение квалификации по просьбе сотрудника.
2. Герои России, которые после наработки трудового стажа, вышли на заслуженный отдых, кроме основного пенсионного обеспечения получают доплаты в размере 415% от размера социальной пенсии.
3. Герой России вправе любое выбирать время отпуска.
4. Работникам, относящимся к категории льготников, предоставляется дополнительный отпуск в размере 21 дня. Однако данный период времени не подлежит оплате.
5. Если в компании, в которой работает Герой России, планируется назначение на руководящую должность кого-то из сотрудников, то кандидатуру льготника рассматривают в первую очередь.

Героев России запрещено сокращать. В случае ликвидации организации, сотрудник претендует на получение компенсационной выплаты. Если закрывается только отдел, в котором работает Герой России, то работодатель обязан предоставить ему иную должность с сохранением предыдущего уровня оплаты труда.

Таблица средней зарплаты для разных специальностей в 2018 году

Профессия	Средняя зарплата
Сфера продаж
Торговый представитель	33000 рублей
Кассир	26000 рублей
Продавец	26000 рублей
Мерчандайзер	33000 рублей
Курьер	24000 рублей
Администратор торгового зала	27000 рублей
Сфера строительства
Прораб	43000 рублей
Разнорабочий	24000 рублей
Маляр-штукатур	30000 рублей
Каменщик	33000 рублей
Бетонщик	30000 рублей
Крановщик	40000 рублей
Промышленность и «рабочие» профессии
Сварщик	40000 рублей
Водитель погрузчика	35000 рублей
Водитель спецтехники	37000 рублей
Электрик	32000 рублей
Сантехник	32000 рублей
Слесарь	30000 рублей
Аппаратчик	35000 рублей
Грузчик	25000 рублей
Столяр	35000 рублей
Офисные специальности
Секретарь	30000 рублей
Бухгалтер	33000 рублей
Менеджер	35000 рублей
PR-менеджер	35000 рублей
Маркетолог	33000 рублей
HR-специалист	33000 рублей
Сфера обслуживания, красоты
Косметолог	35000 рублей
Визажист	33000 рублей
Парикмахер	33000 рублей
Массажист	33000 рублей
Официант	25000 рублей
Мастер маникюра	33000 рублей
Повар	35000 рублей
Транспорт, логистика
Водитель	27000 рублей
Водитель троллейбуса, электрички	32000 рублей
Машинист метро	46000 рублей
Машинист поезда	52000 рублей
Диспетчер такси	30000 рублей
Водитель автобуса (маршрутки)	30000 рублей
Водитель-дальнобойщик	50000 рублей
Водитель грузовика	35000 рублей
Сфера здравоохранения
Медсестра, сиделка	25000 рублей
Педиатр	37000 рублей
Хирург	47000 рублей
ЛОР	45000 рублей
УЗИ-специалист	40000 рублей
Венеролог, дерматолог	50000 рублей
Гинеколог	45000 рублей
Уролог	40000 рублей
Стоматолог	50000 рублей
Терапевт	40000 рублей
Сфера образования
Преподаватель в средней школе	32000 рублей
Преподаватель в училище	28000 рублей
Преподаватель в институте	45000 рублей
Воспитатель детсада	26000 рублей

Какой период берется?

Как правило, для определения средней зарплаты в целом по предприятию используется временной промежуток равный месяцу, кварталу или году.

Выбор конкретного периода зависит от целей, для которых используется расчет, требуемой точности анализа, необходимостью подробного отслеживания динамики происходящих изменений.

Если расчет делается для анализа возможных рисков для проведения налоговых проверок, то как правило это квартал или год.

Для управленческой отчетности целесообразно рассчитывать среднюю зарплату ежемесячно.

В последнем случае можно путем сравнения с показателями конкурентов или по отрасли посмотреть, насколько уровень зарплат в среднем соответствует имеющемуся среднерыночному уровню, а также оценить насколько больше или меньше тратят на оплату труда конкуренты.

При возникновении потребности предприятие может рассчитывать этот показатель и за полгода или трехлетку, или пятилетку.

В данном случае все будет зависеть от желания руководства компании, его взглядов на ожидаемую динамику показателя и того, каких результатов оно хочет добиться по итогам расчетов.

Какие начисления входят?

Перечень выплат, используемых для вычисления средней зарплаты по организации, ничем не отличается от списка, используемого в аналогичных расчетах для больничного, отпуска, командировок и т.д.

Иными словами, в него включаются все выплаты, так или иначе имеющие отношение к оплате труда:

• тарифная часть заработной платы (оклад, часовая ставка, сдельная расценка);
• доплаты и надбавки, закрепленные локальными актами компании;
• стимулирующие выплаты, включая все виды премий и бонусов;
• иные выплаты, непосредственно связанные с оплатой за труд.

Обязательно исключаются из фонда оплаты труда, используемого для расчета, выплаты социального характера, а также начисления заработка за периоды, когда сотрудник фактически не работал.

Так, в частности не входит в формулу:

• сохранение среднего заработка на период отпуска;
• выплаты по больничному листу;
• оплата простоя по вине работодателя;
• оплата за дни ухода за ребенком инвалидом;
• компенсация проезда;
• оплата питания;
• оплата обучения и т.д.

Как рассчитать — формула

Для расчета среднемесячного заработка за год, приходящегося на 1 сотрудника в целом по организации, используется следующая формула:

Формула:

Сзп= ФОТ/ (ССЧп х Кп),

Где

• Сзп – средняя зарплата по предприятию на 1 работника;
• ФОТ – фонд оплаты труда за период;
• ССЧп – среднесписочная численность за период;
• Кп – количество периодов, за которые учитывается заработная плата.

Фонд оплаты труда получается путем суммирования всех начислений в компании за выбранный период расчета (месяц, квартал или год).

Среднесписочная численность также рассчитывается в зависимости от выбранного периода, она может быть среднемесячной, среднеквартальной или среднегодовой.

Количество периодов должно быть кратно количеству месяцев, участвующих в расчете, если это квартал, то данный показатель равен 3, если год, то 12, если полугодие, то 6.

Пример расчета для налоговой за год

Исходные данные:

По итогам работы за 2018 год в компании сложились следующие показатели:

• Фонд заработной платы — 20586 865 руб.;
• Среднегодовая численность сотрудников – 16 человек;

Требуется посчитать среднюю заработную плату по предприятию по итогам года.

Как рассчитать:

20 586 865 / (16 х 12) = 20 586 865 / 192 = 107 223,25 руб. на человека в месяц.

Неплохой показатель, который хотел бы в реальности иметь каждый работник, но который привел бы в ужас большинство работодателей.

Страны с низким минимумом заработка

При анализе статистической информации следует учитывать, что некоторые специалисты работают по почасовой оплате. В некоторых странах данный показатель будет высокий, но при этом у людей будет сокращенный рабочий день, что в итоге позволит дать невысокую суммарную прибыль.

Большая разница в оплате труда в восточных странах: в Китае люди, являющиеся госслужащими, получают в 6 раз больше чем граждане, зарабатывающие на заводе. У чиновников же прибыль превышает минимум в 100 раз.

Следует вывод: низкая средняя зарплата в стране не всегда точно отображает покупательскую способность, как и то, что высокий показатель не является подтверждением богатства державы.

https://youtube.com/watch?v=ezU0zuEKjFw%3F

От чего зависит размер зарплаты

Заработная плата устанавливается с учетом определенных факторов, это объясняет, почему трудящиеся в разных сферах получают разное довольствие. На величину вознаграждения влияют:

• Стоимость жизни – поскольку каждому человеку требуются определенные материальные блага для нормального существования, при назначении оклада ориентируются на дороговизну жилья, продуктов и прочих расходов.
• Квалификация — чем профессиональнеесотрудник, тем больше размер вложенных в него средств и существеннее его награда. Кроме того, узкая специализация позволяет выполнять работу, которая недоступна иным специалистам, и сотрудники такого рода получают оклад намного больше.
• Производительность труда — чем более крупные показатели демонстрирует сотрудник, тем больше он будет цениться. На технологически развитых предприятиях объемы выпускаемой продукции и ее качество находятся на высоком уровне, а работники получают высокую зарплату, поскольку для поддержания темпа требуется высокая квалификация.
• Развитость экономики государства — чем выше уровень жизни в государстве и стабильнее экономика, тем выше заработок требуется трудящимся. На уровень жизни напрямую влияет ВВП и инвестиционная привлекательность, а также благоприятный климат для бизнеса.

Оплата труда в Москве по отраслям

Отрасль	Средняя белая зарплата
Банки, финансы и страхование	154600 руб
Нефть, газ, полезные ископаемые	136900 руб
IT и телекоммуникации	100750 руб
ЖКХ	97600 руб
Наука, исследования и разработки	87600 руб
Госуправление и армия	80900 руб
Организация мероприятий	75400 руб
Образование	74400 руб
Медицина и социальный сектор	68450 руб
Производство	69100 руб
Логистика и транспорт	65800 руб
Оптовая и розничная торговля	59000 руб
Строительство	49000 руб
Посредники в сфере недвижимости	46500 руб
Кафе и рестораны	36000 руб

Напомним, что речь идёт только о белых доходах. Очевидно, что в таких сферах как общепит или риэлторские услуги, огромное количество платежей идёт в-черную, без отчетности и уплаты налогов. Отсюда такие цифры.

Зарплаты в медицине: врачи и медсестры

Данные приведены по государственным медицинским учреждениям. В частных клиниках, доходы медперсонала в 1,5 раза выше.

Профессия	Доходы
Начинающие медсестры	25000-30000 руб
Опытные медсестры	45000-55000 руб
Акушеры	60000-70000 руб
Хирурги	80000-100000 руб
Стоматологи	80000-100000 руб
Гинекологи	80000-100000 руб
Онкологи	65000-75000 руб
Неврологи	65000-75000 руб

Зарплаты учителей, репетиторов и нянь

Школьные учителя без опыта	30000 руб
Школьные учителя с опытом	50000-60000 руб
Воспитатели детских садов	45000-55000 руб
Репетиторы	300-500 руб / час

Понятно, что доходы репетиторов зависят от количества учеников и учебной нагрузки.

Сравните их со средними зарплатами учителей в разных регионах России.

Программисты

Доход программиста в Москве сильно зависит от его опыта, квалификации и владения востребованными языками программирования. Ниже мы приведем цифры от уровня стажер/Junior до Senior по всем популярным стекам.

• Scala — от 80 до 250 тысяч рублей;
• Elixir — от 80 до 200 тысяч рублей;
• Golang — от 50 до 200 тысяч рублей;
• Objective-C — от 50 до 200 тысяч рублей;
• Swift — от 50 до 200 тысяч рублей;
• Ruby — от 50 до 200 тысяч рублей;
• Kotlin — от 50 до 180 тысяч рублей;
• Java — от 50 до 180 тысяч рублей;
• C++ — от 50 до 170 тысяч рублей;
• Python — от 40 до 185 тысяч рублей;
• С — от 40 до 185 тысяч рублей;
• JavaScript — от 40 до 180 тысяч рублей;
• PHP — от 40 до 170 тысяч рублей;
• C# — от 40 до 170 тысяч рублей;
• 1С — от 40 до 150 тысяч рублей;
• Delphi — от 30 до 120 тысяч рублей.

Промышленность и сельское хозяйство

Вакансий относящихся к профилю сельского хозяйства в Москве практически нет. В основном, речь идет о работниках теплиц или людей, уезжающих работать вахтой. Их доход оценивается в 30000-60000 рублей. Ветеринары и агрономы, в среднем, могут рассчитывать на 40000-70000 рублей.

Операторы ЧПУ на производстве получают 70000-85000 рублей. Столько же заплатят и квалифицированному крановщику на стройке. Рядовые слесари, операторы производственных линий, простых станков могут рассчитывать на 45000-65000 рублей.

Юристы и адвокаты

Средний доход московского адвоката оценивается в 80000 рублей. Конечно, самые успешные из них зарабатывают несколько миллионов в месяц. Офисные юристы, в среднем, получают 45000-75000 рублей в зависимости от опыта и щедрости работодателя.

Менеджеры по продажам и сотрудники офиса

Как правило, менеджеры по продажам имеют не фиксированный оклад, а систему мотивации, в которую включен процент от сделок или выполнения плана. В среднем, в Москве их доходы находятся в широком диапазоне от 45000 до 120000 рублей. В сложных B2B-продажах можно зарабатывать и 0,5-2 млн в месяц.

Секретари будут получать 60000-65000 рублей, помощники руководителя — значительно больше.

Данные о средней зарплате в Москве по годам

Статистику по доходам москвичей в публичном доступе публикует Мосгорстат. Кроме публикации среднегодовых значений, специалисты этой организации отметили, что в заработках жителей Москвы имеется ярковыраженная сезонность. Так, например, в 2018 году, средний доход в январе составлял 70000 рублей, а в июне того же года — 90000 рублей. Впрочем, данный скачок мог быть связан с проведением Чемпионата мира по футболу и большим притоком туристов и болельщиков, на котором удалось поднять дополнительный гешефт.

Год	Средняя зарплата
2019	данные будут в 2021 году
2018	81952 руб
2017	67956 руб
2016	66230 руб
2015	64490 руб
2014	61340 руб
2013	55490 руб
2012	48820 руб

К слову, если взять эти цифры и пересчитать их в долларах, то жители столицы за это время обеднели. Например, в 2012 году средний доход составлял 1500 долларов. В 2018 году эта сумма составила 1250 долларов.

Впрочем, даже сами москвичи могут удивиться таким цифрам. На сайтах по поиску работы, можно увидеть огромное количество вакансий с уровнем оплаты труда в 28000-55000 рублей, что сильно не дотягивает до озвученных официально цифр.